Вакансии

Вакансии

Стационар 

Врач-оториноларинголог – 1 чел. 

Фельдшер-лаборант патологоанатомического отделения – 1 чел. 

  

Поликлиника № 1 (на станции Новокузнецк) 

Врач-терапевт участковый цехового врачебного участка – 2 чел.   

Врач-терапевт участковый – 1 чел. 

Врач-невролог – 1 чел. 

Врач-акушер-гинеколог – 1 чел. 

Врач-психиатр-нарколог – 1 чел. 

Врач-эндокринолог – 1 чел. 

Фельдшер – 2 чел.  

Медицинская сестра – 3 чел. 

  

Вспомогательные лечебно-диагностические подразделения на станции Новокузнецк 

Врач - рентгенолог -1 чел.

Врач - клинической лабораторной диагностики – 1 чел. 

Врач - функциональной диагностики – 1 чел. 

Врач - ультразвуковой диагностики – 1 чел. 

Медицинская сестра (в отделение функциональной диагностики) - 1 чел.   

Рентгенолаборант – 1 чел. 

  

Поликлиника № 2 на станции Междуреченск 

Врач-терапевт участковый – 1 чел. 

Врач ультразвуковой диагностики – 1 чел. 

  

Лаборатория психофизиологического обеспечения 

Ведущий физиолог (врач-терапевт, врач-невролог) – 1 чел. 

  

Кабинет для проведения предрейсовых медицинских осмотров 

на станции Томусинская 

Фельдшер – 1 чел. 

  

Кабинет для проведения предрейсовых медицинских осмотров 

на станции Кондома 

 Фельдшер – 1 чел. 

 

Административно-управленческий персонал 

Юрисконсульт – 1 чел. 


         Оплата труда по договоренности.      

 

         Согласно Коллективному договору работники больницы имеют социальные гарантии:

- один раз в год бесплатный билет в купейном вагоне поездов дальнего следования всех категорий в направлении туда и обратно работникам и находящимся на их иждивении детям в возрасте до 18 лет по России после 11 месяцев работы;

- работникам и находящимся на их иждивении детям в возрасте до 18 лет предоставляется право бесплатного проезда в поездах пригородного сообщения на суммарное расстояние двух направлений до 200 км;

- оказывается материальная помощь работникам при уходе в ежегодный отпуск;

- обеспечение медицинской помощью в соответствии с территориальными программами обязательного медицинского страхования и договорами о добровольном медицинском страховании;

- проведение комплекса медицинских мероприятий, направленных на охрану и восстановление здоровья работников, продление их трудоспособности и профессионального долголетия ( ежегодные, комплексные, целевые осмотры, вакцинопрофилактика, диспансеризация и другие);

- обеспечение организованного отдыха и оздоровление детей работников;

- предоставляется работникам отпуск до пяти календарных дней без сохранения заработной платы в случае рождения ребенка, регистрации брака (в том числе детей). Один день указанного отпуска предоставляется с оплатой в размере оклада;

- предоставляются работникам дни (не более трех) с оплатой по окладу в случае смерти членов семьи (муж, жена, дети, родители);

- выплачивается одному из родителей при рождении ребенка единовременное пособие сверх установленного законодательством Российской Федерации в размере двух минимальных размеров оплаты труда в Российской Федерации на каждого новорожденного;

- выплачивается ежемесячное пособие работникам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, в размере одного минимального размера оплаты труда в Российской Федерации;

         При рождении двух и более детей пособие выплачивается на каждого ребенка;